<b>Bijsluiter</b>. De hyperlink naar het originele document werkt niet meer. Daarom laat Woogle de tekst zien die in dat document stond. Deze tekst kan vreemde foutieve woorden of zinnen bevatten en de opmaak kan verdwenen of veranderd zijn. Dit komt door het zwartlakken van vertrouwelijke informatie of doordat de tekst niet digitaal beschikbaar was en dus ingescand en vervolgens via OCR weer ingelezen is. Voor het originele document, neem contact op met de Woo-contactpersoon van het bestuursorgaan.<br><br>====================================================================== Pagina 1 ======================================================================

<pre>






































AI 19-10-2022 BU AZC 20-10-2022 pt 9, lijst van toezeggingen 

 
Aanvullende informatie (AI) n.a.v. toezegging  

 

toezegging 

d.d.   22-09-2022 

van   burgemeester 

over    signaal inzake Oekraïners 

 

Antwoord d.d. 19-10-2022 

Info:    s.vullers@asten.nl 

Ph:   burgemeester 

 

 

In de commissie Burgers van 22 september 2022 is een toezegging gedaan dat 

het signaal dat het lastig is voor ontheemden uit Oekraïne om aan werk te komen 

onderzocht zou worden. De volgende informatie is hierover bekend : 

 

Regionaal/Senzer 

In de begintijd van de vluchtelingenstroom is door Senzer de focus gelegd op 

implementatie van de opdracht om leefgeld te verstrekken. Toen was de 

verwachting dat de bestaande wervingskanalen in deze krappe arbeidsmarkt 

voldoende zouden werken om Oekraïners aan het werk te helpen. Aan het WSP 

Helmond - de Peel gevraagd dienstverlening te bieden als aanspreekpunt voor 

werkgevers die kansen willen bieden aan deze doelgroep en daarvan een 

registratie bij te houden. In samenwerking met betrokken partners is voor de 

zomervakantie een banenmarkt specifiek voor deze doelgroep georganiseerd. 

Vanaf 1 augustus vallen de Oekraïense vluchtelingen in het kader van 

arbeidsbemiddeling onder de SUWI doelgroep en zijn het in dit kader NUGgers 

(Niet-Uitkerings-Gerechtigden). Basisdienstverlening die aan nuggers wordt 

geboden betreft: advies en informatie, screening en bemiddeling middels Senzer 

Tempo-Team. De uitvoering van Senzer constateert nu echter dat: 

  

1. deze ‘marktwerking’ onvoldoende werkt: er zijn nog relatief weinig 

Oekraïners aan het werk, en 

2. dat het bestaande proces voor bemiddeling aan nuggers tekort schiet 

vanwege meerdere redenen, maar waarvan de taal- en cultuurbarrière en 

‘de weg niet vinden’ de grootste zijn.  

  

Op initiatief van de uitvoering hebben zij een werkproces op maat voor deze 

doelgroep uitgewerkt om de arbeidsbemiddeling aan Oekraïners te versterken. 

Momenteel zetten zij dit op schrift en delen zij daarna graag hun ideeën met de 

regiogemeenten. In een regionaal overleg op 6 oktober jl. is afgestemd dat hier 

op korte termijn uitvoering aan gegeven wordt.  

 

Asten 

Specifiek in Asten is er in de aanvangsperiode door Onis Welzijn bemiddeld 

tussen Oekraïners en werkgevers die zich bij de gemeente gemeld hebben. Ook is 

een contactpersoon van Senzer, die we als gemeente Asten al jaren inzetten voor 

aanvullende dienstverlening, ingezet voor bemiddeling van Oekraïners. 

 

Op 1 oktober was de stand van zaken t.b.v. Oekraïners met werk in Asten als 

volgt: 

• Er verblijven momenteel 82 Oekraïners in onze gemeente 

(gemeentelijke opvang én particulieren), dit zijn 62 volwassenen en 

20 kinderen. 



• Van de volwassenen zijn er 35 personen aan het werk (56%) 

• Van de volwassenen die niet aan het werk zijn, zijn er 6 ouder dan 

62 jaar of ze ervaren beperkingen (10%).  


</pre>

====================================================================== Einde pagina 1 =================================================================

<br><br>