<b>Bijsluiter</b>. De hyperlink naar het originele document werkt niet meer. Daarom laat Woogle de tekst zien die in dat document stond. Deze tekst kan vreemde foutieve woorden of zinnen bevatten en de opmaak kan verdwenen of veranderd zijn. Dit komt door het zwartlakken van vertrouwelijke informatie of doordat de tekst niet digitaal beschikbaar was en dus ingescand en vervolgens via OCR weer ingelezen is. Voor het originele document, neem contact op met de Woo-contactpersoon van het bestuursorgaan.<br><br>====================================================================== Pagina 1 ======================================================================

<pre>                                                                                                                             2020017982
                                                                                                                              07/05/2020
                               Nationaal Park
                               Do Biesbosch




Bijlage 3:

Reactie Algemeen Bestuur op de aandachtspunten zoals genoemd
bij de ingediende zienswijzen op het concept liquidatieplan


In haar vergadering van 22 april 2020 heeft het Algemeen Bestuur van het Parkschap de
ingediende zienswijzen van Colleges en Raden besproken. Alle drie de gemeenten
(Altena, Drimmelen en Dordrecht) zijn positief over de ínhoud van het concept
liquidatieplan en kunnen hiermee instemmen. De gemeenten Altena en Drimmelen geven
verschillende aandachtspunten mee. De reactie van het Algemeen Bestuur op deze
aandachtspunten treft u onderstaand aan.


1. Frictiekosten minimaliseren
Zowel gemeente Altena als de gemeente Drimmelen geven aan de frictiekosten van de
0,89 fte zoveel mogelijk te willen minimaliseren.

Uitgangspunt is dat de betreffende medewerker per 1 januari 2021 in dienst treedt van
de gemeente Dordrecht en dat eenmalig alle kosten worden afgerekend. Dit is in lijn met
het belang dat de deelnemers hechten aan het over en weer niets meer te vorderen
hebben over het verleden (schone lei naar de toekomst).
Het is niet waarschijnlijk dat het gaat lukken om de frictiekosten die samenhangen met
de 0,89 fte voor 1 januari 2021 te minimaliseren. Een optie om deze kosten te reduceren
is dat de betreffende werknemer een baan vindt elders, niet zijnde één van de GR-
partners. Dit is een scenario dat niet voor de hand ligt. Uiteraard blijven we scherp en
mochten er zich toch mogelijkheden voordoen om de kosten te minimaliseren dan zullen
die benut worden.
Is dit het geval na 1 januari 2021 dan zullen partijen met elkaar in overleg treden en
afspraken maken over de dan ontstane situatie waarbij het werkgeverschap van
gemeente Dordrecht wordt gerespecteerd.

2. Inzet van de 0,89 fte
Gemeente Altena geeft aan dat zij afspraken wil maken over de inzet van de betreffende
medewerker (0,89 fte) ten behoeve van de nieuwe samenwerking na 1 januari 2021

Het is de inzet van de gemeente Dordrecht en de gezamenlijke wens van de partners om
de betreffende medewerker in te zetten op taken en werkzaamheden die ten goede
komen aan het belang van de Biesbosch en de nieuwe samenwerking. Momenteel vervult
betreffende medewerker met name werkzaamheden voor NLDelta gecombineerd met
inzet voor de Biesbosch en de nieuwe samenwerking. De gemeente Dordrecht zal als
toekomstig werkgever en vanuit de afspraak mens volgt taak inzetten op het zoveel
mogelijk continueren van de huidige werkzaamheden op zo'n manier dat deze ten goede
komt aan de Biesbosch en de nieuwe samenwerking en stemt hierover af met de
gemeente Drimmelen en Altena.
Mochten zich in de toekomst andere ontwikkelingen voordoen, dan zal de gemeente
Dordrecht eveneens afstemmen met de gemeente Altena en Drimmelen. Vanwege de
personele verantwoordelijkheid van de gemeente Dordrecht blijft de uiteindelijke
beslissing voorbehouden aan de gemeente Dordrecht.
Parkschap\Bestuur en advies\Algemeen Bestuur\200217\4 AB Notitie vaststellen Toekomst en taken Parkschap incl. zienswijzen           1
</pre>

====================================================================== Einde pagina 1 =================================================================

<br><br>====================================================================== Pagina 2 ======================================================================

<pre>3. Zorgvuldig proces ontvlechten en invlechten
Gemeente Drimmelen vraagt toe te zien op een zorgvuldig proces van het ontvlechten en
invlechten van taken vanuit de GR naar de individuele gemeenten. Gemeente Altena
vraagt specifiek aandacht voor de juridische regelingen en vraagt het bestuur toe te zien
op het tijdig gereed hebben van deze regelingen.

Uiteraard ziet het bestuur hierop toe. Dat geldt voor het hele proces van ontvlechten en
invlechten en in het bijzonder de juridische regelingen. Vooralsnog verloopt het proces
van ontvlechten en invlechten voorspoedig en is sprake van een goede onderlinge
samenwerking. Echter, het zijn de individuele gemeenten die verantwoordelijk zijn voor
het invlechten van de taken en juridische regelingen. Een spoedig verloop van dit proces
en het tijdig gereed zijn is dus mede afhankelijk van de inzet van en besluitvorming door
de individuele gemeenten en Staatsbosbeheer.

4. Zorgvuldige uitvoering liquidatieplan
Gemeente Drimmelen vraagt aandacht voor een zorgvuldige uitvoering van het
liquidatieplan en verzoekt de verschillende disciplines binnen de gemeentelijke
organisaties nauw te betrekken bij dit proces.

Ook het bestuur hecht aan een zorgvuldige uitvoering van het liquidatieplan. Het
Algemeen Bestuur vormt daarom het College van Vereffenaars. Verder blijft de huidige
werkwijze gehandhaafd. Dit betekent dat de liquidatie plaatsvindt in nauw overleg en
afstemming met de betrokken gemeentelijke organisaties.




Parkschap\Bestuur en advies\Algemeen Bestuur\200217\4 AB Notitie vaststellen Toekomst en taken Parkschap incl. zienswijzen   2
</pre>

====================================================================== Einde pagina 2 =================================================================

<br><br>